우수한 직원이 해고되는 10가지 이유
2017. 11. 28.
우리는 옛날부터, 일에 최선을 다해 목표를 달성하면 성공이 보장된다고, 가르쳤고, 또 대부분의 사람들은 그것을 믿어왔다. 하지만 이것은 실수이다. 조직에서 가장 중요한 것은, 그 기업의 전략이나 제품, 서비스, 주가가 아니다. 이들은 모두 "결과"에 불과하다. 어떤 조직에서도 가장 중요한 것은 최상층에서 최하층까지 직장 전체를 흐르는 에너지의 질, 즉 기업 문화 인 것이다. 모든 기업, 정부 기관, 비영리 단체는, 마치 "생물"처럼 기능한다. 생물이 건강할 때에는, 좋은 일이 일어난다. 불건전한 생물에게는 좋은 것은 아무것도 일어나지 않고, 그 활동은 둔화된다. 자신이 일하고 있는 조직의 "건강"은 직무 내용이 어떻든간에 매우 중요하다. 현명하고 재능있는 많은 사람들이 몸으로 이것을 배워왔다. 목표를 달..